1、按照公司總體發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助總裁制定集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、生產(chǎn)計劃，并負(fù)責(zé)組織、實施日常運營及管理；
2、根據(jù)產(chǎn)品市場分析及發(fā)展趨勢，負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計劃的完成；
3、監(jiān)控業(yè)務(wù)及有關(guān)管理計劃和措施的情況，及時調(diào)整和改進(jìn)；
4、推進(jìn)集團(tuán)內(nèi)部管理的制度化、規(guī)范化，審定集團(tuán)生產(chǎn)組織結(jié)構(gòu)和管理體系；
5、監(jiān)督檢查集團(tuán)各項生產(chǎn)規(guī)劃和計劃的實施；
6、承擔(dān)上級指派的其他工作和職責(zé)。協(xié)助總裁對集團(tuán)運作與各職能部門進(jìn)行管理；
7、組織指揮公司的日常管理工作，在董事會授權(quán)范圍內(nèi)。
8、抓好內(nèi)部管理，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，遵照公司制定的規(guī)章制度，執(zhí)行公司的紀(jì)律和規(guī)定。
任職要求：
1、年齡在35-45歲,本科以上學(xué)歷,互聯(lián)網(wǎng)和或制造業(yè)行業(yè)相關(guān)背景;
2、具有良好的前瞻性和高端決策能力，具有敏銳的戰(zhàn)略眼光和投資觸覺,良好的高端市場(行業(yè)、項目)開拓能力和商務(wù)談判能力;
3、品行端正、誠信廉潔,勤勉敬業(yè)、雷厲風(fēng)行