銷售內(nèi)勤
4.5-5.5K/月
金山區(qū)
中專
中專
全職
2026-07-24
職位發(fā)布人
陳耀
上海超同
HR
職位要求
職位描述：
1、負(fù)責(zé)接待客戶；
2、負(fù)責(zé)訂單的處理，包括訂單的報(bào)價(jià)，合同簽訂管理，銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)等；
3、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部相關(guān)部門的發(fā)貨工作；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安全的其他工作。
任職要求：
1、中專及以上學(xué)歷，有電纜相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，能熟練操作電腦。
試用期三個(gè)月，試用期工資3000-3500/月（稅后），試用期滿4500/月（稅后），包食宿。
1、負(fù)責(zé)接待客戶；
2、負(fù)責(zé)訂單的處理，包括訂單的報(bào)價(jià)，合同簽訂管理，銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)等；
3、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部相關(guān)部門的發(fā)貨工作；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安全的其他工作。
任職要求：
1、中專及以上學(xué)歷，有電纜相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，能熟練操作電腦。
試用期三個(gè)月，試用期工資3000-3500/月（稅后），試用期滿4500/月（稅后），包食宿。
崗位晉升
高溫補(bǔ)貼
包住
包吃
加班工資
帶薪年假
全勤獎(jiǎng)
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)
周末雙休
金山區(qū)亭林工業(yè)園區(qū)東區(qū)亭泉路135號
投遞簡歷
和HR聊一下
第一時(shí)間接收面試通知
手機(jī)先聊，聊好再面，面試不白跑
手機(jī)先聊，聊好再面，面試不白跑
溫馨提示
經(jīng)研究，先留言，再投遞，企業(yè)回復(fù)率更高哦
提示
×
您好，請登錄一覽職業(yè)app或微信小程序查看最新回復(fù)進(jìn)度?？稍谑謾C(jī)打開m.job1001.com前往頁面底部下載app或者前往手機(jī)應(yīng)用市場搜索
該職位打招呼次數(shù)達(dá)到上限，請第二天后再嘗試