崗位職責(zé)：
1、編制產(chǎn)品的工藝文件，制定材料消耗工藝定額；根據(jù)工藝需要，設(shè)計(jì)工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝工裝的驗(yàn)證和改進(jìn)工作；設(shè)計(jì)公司、車間工藝平面布置圖；
2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品圖紙的會簽和新產(chǎn)品批量試制的工藝工裝設(shè)計(jì)，完善試制報(bào)告和有關(guān)工藝資料，參與新產(chǎn)品鑒定工作；
3、承擔(dān)工藝技術(shù)管理制度的起草和修訂工作，組織相關(guān)人員搞好工藝管理，監(jiān)督執(zhí)行工藝紀(jì)律；
4、熟悉焊接工藝編制流程，能獨(dú)立處理生產(chǎn)過程中的焊接問題；
5、做好工藝技術(shù)資料的立卷、歸檔工作；
6、完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、材料相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握鍋爐或機(jī)械加工行業(yè)的工藝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，包括工藝工裝設(shè)計(jì)，工時定額核算以及材料消耗定額計(jì)算等；
3、熟練使用AutoCAD、Solidworks繪圖軟件及word、excel辦公軟件；
4、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。

薪酬福利：
1、崗位（績效）工資+（工時定額工資）+各類補(bǔ)貼；
2、員工工資年度漲幅10%及以上；
3、公司為員工繳納社會保險（五險一金）；
4、午餐+班車+宿舍+勞保用品；
5、特殊工種補(bǔ)貼、職位補(bǔ)貼、工齡等各類補(bǔ)貼；
6、公司全體員工享受年休假制度；
7、降溫費(fèi)+降溫品+取暖費(fèi)等；